HR Business Partner (m/w/d) - Hamburg

Als HR Business Partner (m/w/d) für unsere Hotels im Raum Hamburg bist Du Ansprechperson für alle, die täglich ihr Bestes geben. 
Hier hast Du die Möglichkeit, nicht nur zu unterstützen, sondern auch wirklich etwas zu bewegen und langfristig mitzugestalten. 

Wichtige Voraussetzung für die Stelle: 

• Fließende Kommunikation in Deutsch und Englisch
• Gute Kenntnisse des individuellen Arbeitsrechts sowie des Marktes in Deutschland

Aufgaben: 
• Erste Ansprechperson für Führungskräfte in der Region Hamburg und Aufbau vertrauensvoller, nachhaltiger Beziehungen
• Verantwortung für die HR-Arbeit entlang des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus sowie kontinuierliche Prozessoptimierung in Zusammenarbeit mit den HR Specialists und dem Recruiting Team
• Umsetzung der HR-Strategie für den Betreuungsbereich
• Leitung und Unterstützung von HR-Projekten, auch übergreifend, z. B. in den Bereichen HR-Prozesse und HR-Digitalisierung
• Sicherstellung einer umfassenden Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in allen personal-, sozial- und arbeitsrechtlichen sowie HR-relevanten Fragestellungen

• Eine Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt HR, oder eine vergleichbare Qualifikation
• Einschlägige Berufserfahrung, idealerweise in einem internationalen Unternehmen und in einer vergleichbaren Rolle
• Sicherer Umgang mit gängigen IT-Anwendungen, vorzugsweise Personio
• Idealerweise erste Praxis im Aufbau und in der Weiterentwicklung von Strukturen und Prozessen

Bitte beachte, dass Du über alle erforderlichen Dokumente und Genehmigungen für die Arbeit in Europa verfügst./ Please make sure that you have all the necessary documents and authorisations to work in Europe.